长期以来,独立承包商一直被排除在传统的工作场所反歧视法所提供的保护之外。纽约州和纽约市已不再是这种情况。近几个月来,奥尔巴尼和曼哈顿的立法者将与工作场所相关的重要保护措施(曾经只向传统雇员提供)扩展到了自由职业者,顾问等。… 继续阅读