2013年4月6日,集体裁员的新咨询期开始生效。与以前一样,爆大奖没有规定集体协商的最短期限。 但是必须进行集体协商‘meaningful’并且重要的是,必须在冗余解散生效之前至少指定天数开始。 … 继续阅读