康涅狄格州已加入纽约州,新泽西州和其他几个州,以采取措施打击工作场所的性骚扰。从2019年10月1日开始,康涅狄格州的雇主将有一系列新的培训,通知和人力资源要求,这些要求都将得到遵守–并且现在将面临新的,实质性的违规损害赔偿。… 继续阅读