标签档案: 病假法

DOL根据联邦法院的判决加倍了FFCRA规则(但修改了其他规则)

2020年9月11日,美国劳工部(DOL)发布了有关《家庭首次冠状病毒应对法》(FFCRA)的新行政规则,该联邦法律为企业员工提供了两种与COVID-19相关的带薪休假形式少于500名员工。这项规则是在纽约刚过一个月之后… 继续阅读

注意雇主:威彻斯特的带薪病假法现已生效

自2019年4月10日起,某些雇主必须遵守威彻斯特县的病假病假法(WESLL)。威彻斯特县人权委员会最近发布了有关新法律的其他指南,可在此处找到。资格,应计和结转通常,根据法律,威彻斯特郡的全职和兼职员工在工作期间工作80小时或以上… 继续阅读
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